打破铁饭碗,“江西临川70名教师辞职”让人心酸和反思

来源:SOHU  [  作者:师者   ]  责编:李秀丽  |  侵权/违法举报

一般编制教师目前还是铁饭碗的,因为属于国家工作人员编制的话一般都是铁饭碗www.egvchb.cn防采集请勿采集本网。

不打破“铁饭碗”,企业就没有出路,中国就没有出路。很快,人们发明了“承包制”。接着,又进行“股份制改造”。这样一来,劳动效率上去了,经济效益上去了,个人收入也上去了。所以大家都说这个“铁饭碗

【“江西临川70名教师辞职”带来的积极意义:】

备案制教师是指公办中小学(幼儿园)因教育教学需要,由区教育主管部门统一招录的非事业编制身份的教师。备案制教师的招录、管理和考核都参照事业编制教师进行。备案制教师在职期间,薪资报酬、

任何职业都应该是流动性的,这让职业充满了机遇和挑战,才能让职业保持生命活力。教师的“铁饭碗”不存在,就会让教师的职业变成普通职业,褪去了职业光环,回归到理性择业!

第三,有编制的教师失业难,几乎不会失业,因为是国家工作人员,俗称铁饭碗。不犯错误就不会离岗,除非自己不想干了。没有编制的老师,俗称代课老师,也就是临时工,除了拿低微的基本工资和一点福利外,

人们都是选择更适合自己的职业。本能都是趋利避害,每个人辞职都有一个非辞职不可的理由,靠情怀是留不住人的,工资高低还有生活是否便利才是硬道理。每一个人辞职之前都是经过深思熟虑和权衡利弊的,这些教师辞职也有自己的理由。

“县管校聘”是指全体公办义务教育学校教师和校长全部都实行县级政府统一管理,特别是统一定期强制流动到县域内e69da5e887aa7a6431333433616139的义务教育学校,从而将教师和校长从过去的某学校的

【“江西临川70名教师辞职”让人反思:】

“教师控制数”:就是用人单位有教师岗位需求,但是编制名额不足,与聘用教师先行签订聘用合同,名单与同级机构编制、财政、人社部门备案,在有空编的情况下,使用聘用教师控制数的人员可通过考核

4月27日,江西临川市教育局发布了《关于对艾松梅等70名同志解除聘用关系的批复》。从该《批复》中我们可以看到,这70名曾经的老师有的来自临川城内的中小学,例如三中、五中、六中、十中、十二中、十六中,一小、六小、八小、十小、十二小等,还有一部分老师来自下属的乡镇的中小学,如孝桥镇、罗湖镇、大岗镇、桐源乡、温泉镇、青泥镇等。

从这些老师的辞职报告中提供的理由来看,理由不一而足:

  1. 夫妻两地分居或在外地安家创业。
  2. 收入低
  3. 个人原因
  4. 长期疏于教学
  5. 随夫到外省发展
  6. 照顾家庭和小孩以及身体欠佳等原因。

一些教师(特别是乡村教师)坚持在教育一线,是因为这些教师离家近,可以顾家,能兼顾到子女的学业,另外还有一个重要的原因就是乡村教师的编制。如果乡村教师抛开这两个条件,让教师去到离家很远的乡村任教,虽然还是乡村,但是离家远,不能见到孩子,也许有人说还有支教的教师呢,跑几千里地,其实支教老师都是结合家庭情况,没有孩子或者孩子已经读高中或者大学了,而且支教都是1~3年,教师不会常年去支教。

教师的县管校聘让乡村教师的“铁饭碗”变成“泥饭碗”,本来教师的工资不高,现在又因为离家远等原因。原来老师的心态是“工资不高,图个安慰,顾家”现在变成“人心惶惶,鸡飞狗跳,勾心斗角”,让部分老师要被迫选择一个更适合自己的职业!

【“江西临川70名教师辞职”我看到了心酸:】

任何职业都有辞职的权力,人往高处爬,说明他们有本事有向往有能力,谁都有权利改变自己的命运。

教师真正末位淘汰沒人会反对,成为一种交易会怎么样?怕的就是不公平,“末尾淘汰”的标准是什么?是学生的成绩?如果单指成绩,那么九年义务教育就变成了完全的应试教育,很多教师只会在学生成绩上下工夫,那么素质教育也会名存实亡!

教师其实就是一种职业,一个饭碗。以前人们看中的就是比较稳定。说收入,真的不算高。今天已进入高风险行当,不管你兢兢兢业业干了几十年,一遇上蛮横学生加家长,立马让你回到解放前!是你,你不心酸吗?

老师待遇低,社会地位低是老师辞职的主要原因!

教师,其实就是一个职业。社会对教师的道德绑架太过于强烈了。有人认为教师是教育下一代的,对道德要求应该过高。中国必须提高教师地位,尊师重教,否则会有越来越多的教师辞职,现在教师的地位太低了,年轻人愿意当老师的变少了,现在想当一个老师也太难了,应该给教师以尊重。

我是一名从教十年的乡村教师,教师行业太苦了,吃不饱也饿不死。挣的钱还不如初中没毕业的人随便干个工作多。尤其是我,本科毕业,可是一年的收入不到四万(月薪不足3千),学历比我高的同学以及学历比我低的同学工资都远高于我,试问还有哪个职业工作十年工资还不到三千?今年假期待在家里,跟以前的小学和初中同学在一块聊天的时候,有个小学还没毕业的同学说:“现在挣钱,年薪不到10万(其实年薪十万真的不多),那不叫挣钱。”

我觉得特别尴尬。走在家里的小巷子里,都没几个人跟你搭讪一下,谁又会把老师放在眼里呢?别人开玩笑地对我说:当教师挺美吧,一个月有七八千,我苦笑不语。在他们心中教师的工资是七八千吗?我说我两千多,他们不信,你都干十年了,才这么多,骗人的吧!

和同是乡村教师的同事聊天,很多五十多岁的老教师,一而再再而三劝我,你年纪轻轻,为啥干教师,工资两千多,为啥不辞职,一直劝我,可惜我不听劝,因为我热爱教师这份职业。

【反思:折腾教师会苦了孩子】

现在做老师,真的一点都不觉得工作体面。而且现在社会对老师的要求越来越高,工作量越来越多,压力也越来越大,现在还要“砸铁饭碗”,好吧,教师这个职业,如果能保持稳定,基本收入维持中等,还是有人愿意干的。

当然,收入不高,就不要指望高水平人才。所以,不要腆着脸说,教师素质不高,这样说的要么是无知,要么是装傻。开始折腾这个行业了,县管校聘等措施,事实上就是想淘汰人员,而且还是无补偿淘汰。因此,很多人担心,以后的出路。建议,有心辞职的早做行动,从历史来看,教师始终不会是高收入行业。万一哪天,高收入了,那也不是一般人可以拿到的,会有大量人先被淘汰。总之,饿不死的行业,如果还要闹腾,只会更糟,到时候真正受苦的是孩子!

汽修里有电工电路、机修、钣金、喷漆、美容装潢这主要的五大模块,理论学习和实践操作其实都需要。最好是有半天理论半天实践的操作模式,这样理论课的知识在当天就有实际的分解消化,建议来我们这里参观一下内容来自www.egvchb.cn请勿采集。

www.egvchb.cn true http://www.egvchb.cn/seduzx/100264234/392161780.html report 5226 为您提供全方面的打破铁饭碗,“江西临川70名教师辞职”让人心酸和反思相关信息,根据用户需求提供打破铁饭碗,“江西临川70名教师辞职”让人心酸和反思最新最全信息,解决用户的打破铁饭碗,“江西临川70名教师辞职”让人心酸和反思需求,原标题:打破铁饭碗,“江西临川70名教师辞职”让人心酸和反思【“江西临川70名教师辞职”带来的积极意义:】任何职业都应该是流动性的,这让职业充满了机遇和挑战,才能让职业保持生命活力。教师的“铁饭碗”不存在,就会让教师的职业变成普通职业,褪去了职业光环,回归到理性择业!人们都是选择更适合自己的职业。本能都是趋利避害,每个人辞职都有一个非辞职不可的理由,靠情怀是留不住人的,工资高低还有生活是否便利才是
  • 猜你喜欢
马洪刚决战澳门 雷速体育在线直播dyj 保利地产股票行情 广西十一选五开奖结果走势图百度乐彩 北京PK10计划我 河北11选5走势结果 秒速赛车全天 免费计划 排列五开奖视频 今天辽宁35选7中奖号码 山东11选5 开奖号码 湖北十一选五基本走 北京快中彩开奖现场直播 甘肃新11选5遗漏 排列3开奖直播链接 广东好彩1预测 上海十一选五最新开奖结果 江苏11选五冷号